В Калининграде только 3 из 10 компаний готовы повышать зарплаты сотрудникам в ближайшее время, о чём свидетельствуют данные июньского исследование сервиса SuperJob.
Большинство работодателей (53%), принявших участие в исследовании мнений, проводили индексацию менее полугода назад, а каждый пятый (29%) — в последний год.
Если верить предпринимателям, участвовавшим в опросе, то задержки зарплат в Калининграде стали редкостью: в мае с этим столкнулись лишь 4% компаний, хотя в марте показатель достигал 9%.
Однако, радоваться рано: реальная покупательная способность зарплат в регионе падает. При официальной средней зарплате в 59 – 68 тысяч рублей, калининградцы сталкиваются с инфляцией в 12,48%.
Особенно заметен разрыв между зарплатами и ценами в быстрорастущих секторах. Логистика предлагает новичкам 68 117 рублей (+27% вакансий), складские работники получают 46 320 рублей (+62% предложений). Но эти цифры меркнут на фоне подорожавшего на 24,78% бензина и постоянно растущих цен на продукты.
Пока одни работодатели честно индексируют оклады, другие делают ставку на новых сотрудников — число вакансий для новичков на «Авито Работы» выросло в разы. Но сможет ли этот кадровый маневр компенсировать инфляцию — большой вопрос.
© ИА Русский Запад/пс