«Автотор» помог раскрыть образ людей труда в федеральном фотопроекте
Кто играет главную роль в современном промышленном производстве: менеджеры, инженеры, конструкторы, рабочие? Ответу на этот и другие вопросы о значении человека труда в экономике страны посвящена фотовыставка «Российская экономика: люди, дела, идеи», открывшаяся 8 февраля 2022 года в Общественной палате Российской Федерации.
Её автор — известный промышленный фотограф Марк Кожура — в течение года работал в 7 регионах России на 11 промышленных предприятиях, пытаясь художественным взглядом через объектив фотоаппарата переосмыслить роль человека труда в наступившую постиндустриальную эпоху.
Важный социальный проект поддержало крупнейшее калининградское предприятие «Автотор», содействуя раскрытию образа современного рабочего на примере сотрудников завода в Калининграде.
«Завод «Автотор» в первую очередь поразил меня большой концентрацией всевозможных технологических процессов, производственных линий и удивительной чистотой, как в аптеке, - рассказал Марк Кожура. - На конвейере всё выполняется очень быстро, чётко и слаженно. Но самым главным для меня как фотографа стали красивые, счастливые лица – лица настоящих профессионалов, которые занимаются очень сложной, напряжённой работой, но делают это с улыбкой и большой отдачей».
Кожура задействовал в съёмках по всей стране более десяти тысяч человек. Реализации совместного с группой компаний Pro-Vision проекта способствовала Ассоциация менеджеров России. Целью было не просто появление в кадрах современных производств, цифрового оборудования и рабочих зон. Идея выставки возникла ещё в 2020 году, когда изменения в социальной и экономической жизни напомнили об остром дефиците кадров в рабочих специальностях. О роли человека труда заговорили на высшем уровне. Профсоюзы предложили вернуть в основной закон соответствующую норму, что было поддержано президентом России. На референдуме по поправкам в Конституцию граждане также сказали своё веское «за».
Повышение престижа рабочих специальностей — краеугольный камень социальной политики «Автотор». 17 лет подряд автомобилестроители проводят масштабный конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии», в котором принимают участие сотни сотрудников. («Русский Запад» рассказывал об этом трудовом соревновании.) Победители получают почётные звания, а также солидные денежные призы, что служит для коллектива мотивацией к постоянному совершенствованию.
«Идея проекта «Российская экономика: люди, дела, идеи» нам очень близка и созвучна тем инициативам в области повышения престижа рабочих специальностей, которые мы реализуем с учётом масштабных задач перспективного развития, стоящих перед нашим предприятием, - подчеркнул Вадим Бобрович, вице-президент «Автотор» по управлению социальным развитием и взаимодействию с органами власти. - Автомобилестроение – высокотехнологичная отрасль, требующая непрерывной модернизации, повышения компетенций, освоения новых технологий. Всё это – колоссальная ответственность для нашего коллектива. Мы гордимся своими профессионалами и их способностью развиваться, постоянно расти над собой. И «Автотор» как работодатель со своей стороны создаёт все условия для того, чтобы каждый сотрудник ощущал свою востребованность и свою особую роль в общих достижениях предприятия, в том числе за счёт сбалансированной кадровой и социальной политики».
На предприятии ведётся постоянная информационная работа по популяризации рабочих профессий, привлечению внимания к людям труда с целью формирования объективной картины, которая отражает работу современного промышленного предприятия. В ней задействованы как внутрикорпоративные информационные ресурсы, так и средства массовой информации. Героями публикаций выступают не только опытные профессионалы с многолетним стажем работы по специальности, но и начинающие специалисты своего дела, добивающиеся успехов, постоянно повышающие свои навыки и умения, осваивающие смежные профессии и специальности.
«К сожалению, многие рабочие специальности по-прежнему стигматизируются в обществе, - прокомментировал важность постоянного напоминания обществу о роли человека труда Вадим Ковалев, член Комиссии по развитию экономики и корпоративной социальной ответственности ОПРФ, первый заместитель исполнительного директора Ассоциации менеджеров. - На постсоветском пространстве до сих пор можно услышать «мотивирующие» фразы в духе «учись хорошо, иначе пойдешь на завод». При этом зачастую завод может предоставить специалисту более привлекательные условия труда, чем офис – начиная от заработной платы и расширенного социального пакета до комфортных рабочих мест и высокоточного оборудования. Одна из целей на ближайшие годы – восстановить интерес к труду, и фиджитал-выставка, доступная широкому кругу зрителей, в комплексе с промышленным туризмом и аналогичными просветительскими форматами определенно способствует ее достижению».
Помимо выставки в Общественной палате России ещё около 60 работ проекта можно увидеть в онлайн-экспозиции в аккаунте @lyudi.truda в Instagram или пройдя по ссылке.
© ИА Русский Запад/аш